Maaşı, ücreti ödenmeyen işçinin hakları nelerdir? Ücreti ödenmeyen işçi iş sözleşmesini feshederse kıdem tazminatı alabilir mi?
Devamını Okuiş hukuku hakkında bilgiye mi ihtiyacınız var?
iş hukuku ile ilgili bilgiye ulaşmak için aşağıdaki yazılardan birini seçebilirsiniz.
iş hukuku hakkında bilgi almak için Eskisehir Avukat Eda Yıldırım İlhan ile iletişime geçebilirsiniz.
Ayrıca aşağıdaki etiketlere tıklayarak ilgili etiketlerdeki yazıları görüntüleyebilirsiniz.
koronavirüste yeni dava açabilir miyim • toplu iş sözleşmesi • velayet davası yargıtay kararı • araç değer kaybı başvuru dilekçesi • hukuki müeyyide • hukuka aykırılık • ölümlü trafik kazası tazminat 2019 • mafuz hakları • temyiz süreleri • katılma ve katkı payı alacağı davası
koronavirüste yeni dava açabilir miyim • toplu iş sözleşmesi • velayet davası yargıtay kararı • araç değer kaybı başvuru dilekçesi • hukuki müeyyide • hukuka aykırılık • ölümlü trafik kazası tazminat 2019 • mafuz hakları • temyiz süreleri • katılma ve katkı payı alacağı davası
Kıdem tazminatı; kanunda gösterilen belirli fesih hallerinde en az bir yıllık kıdeme sahip olan işçiye veya işçinin ölümü halinde hak sahiplerine işveren tarafından kanun gereği ödenen, miktarı işçinin kıdemine ve son brüt kazancına göre belirlenen, işçiye bir işyerine bağlı olarak çalışmanın bir ödülü olarak verilen bir miktar paradır
Devamını Oku
