boşanma davası hakkında bilgiye mi ihtiyacınız var?

Kadının kendi isteği ile işten ayrılması durumunda nafaka nasıl olur? Boşanma davası devam ederken kendi isteği ile işten ayrılan kadın lehine yoksulluk nafakası hükmedilemez.

Boşanma davalarında hak kayıplarına uğramamak için dikkat edilmesi gereken belli başlı birkaç husus bulunmaktadır.

2 yaşındaki çocuğun küçük olması sebebiyle anne bakım ve şefkatine muhtaç olması ve kişisel ilişkinin bu husus gözetilerek düzenlenmesi gerekmektedir.

Boşanma davalarındaki talepler nafaka, velayet, maddi tazminat, manevi tazminat, kişisel ilişki, ziynet eşyaları, kişisel eşyalar ve mal rejimine ilişkin olabilecektir.

Boşanma davalarında en çok sorulan sorulardan biri boşanma davası için ne kadar masraf ödeneceği ve boşanma davası ücretidir. 2019 yılı için boşanma davası masrafları ve boşanma davası ücretlerinin nasıl değiştiğine değineceğiz.

Boşanmalar günümüzde maalesef ki oldukça artmaktadır. Bunun sonucu olarak da boşanma davaları insanları olumsuz etkilemekte ve yıpratmaktadır.

Tarafların tespit edilen ekonomik ve sosyal durumları, boşanmaya yol açan olaylardaki kusur dereceleri, paranın alım gücü, kişilik haklarına yapılan saldırı ile ihlâl edilen mevcut ve beklenen menfaat dikkate alındığında davalı-karşı davacı kadın yararına takdir edilen maddi ve manevi tazminat azdır.

Daha önce mahkemece hükmedilen bir nafakanın kaldırılabilmesi için gerekli şartların oluşması gerekmektedir. Açılacak davada ilk olarak bakılması gereken husus nafaka ödenen kişinin bu nafakaya muhtaç olup olmadığıdır...

Anlaşmalı boşanma davası, eşlerin anlaşarak evlilik birliğini sonlandırması temeline dayanmaktadır. Anlaşmalı boşanma davasının açılabilmesi için evliliğin en az bir yıl devam etmiş olması şartı aranmaktadır. Bu durumdaki boşanmalar da evlilik birliğinin temelinden sarsılması sebebine dayanmaktadır.